НАКАЗ від 14 лютого 2006р. №19-в

Колектив управління каналу Дніпро-Інгулець відповідно до Наказу Держводгоспу України від 25.02.2006р. №37 “Про підсумки діяльності водогосподарсько-меліоративного комплексу в 2005 році та завдання щодо забезпечення сталого функціонування галузі у 2006 році”, Указів і розпоряджень Президента України із соціально-економічних питань, в основному забезпечив виконання протягом 2006 року покладених на нього завдань. Управлінням було забезпечено своєчасну підготовку та безперебійну роботу водогосподарського комплексу каналу Дніпро-Інгулець.
На засіданні міжвідомчої комісії з питань промивки русла р.Інгулець у весняний період 2006 року був затверджений Регламент проведення промивки русла р.Інгулець, де було доведено завдання управлінню каналу подати 30 млн.м3 води витратою10,1м3/сек.
На виконання цього завдання було укладено 8 договорів з гірничорудними підприємствами Кривбасу на подачу дніпровської води в Карачунівське водосховище на загальну суму 4320 тис.грн. Завдання було виконано в обсязі 30млн.м3 в визначені Регламентом строки – з 5 квітня 2006р.
У 2006 році виконано робіт з очистки дна каналу від мулу в обсязі 480 куб.м, здійснено обкошування дамб і прилеглих територій загальною площею 239,8 га, в т.ч.: роторною косаркою 111,3 га, кущорізами 128,5 га, в т.ч. чагарників 16,2 га., виконано ремонт 4 гідротехнічних споруд. Продовжено встановлення водоохоронних знаків та інформаційних стел вздовж русла каналу. Продовжувалось оновлення парку оргтехніки.
Проводились роботи по підтриманню у робочому стані будівель, автошляхів, русла каналу, насосних станцій та інших об’єктів: поточний ремонт, капітальний ремонт, технічне обслуговування та доглядові роботи. З початку року капітально відремонтовано ділянку експлуатаційної дороги, розпочато ремонт виробничо-адміністративної будівлі. Загальна вартість робіт по капітальному ремонту склала 675,3 тис. грн., роботи виконувались підрядним способом. Фінансування робіт по капітальному ремонту у повному обсязі здійснювалось за рахунок спеціального фонду.
Вартість робіт по поточному ремонту складає 249,9 тис. грн., у тому числі за рахунок спеціального фонду виконано робіт на суму 124,0 тис. грн.
За рахунок загального фонду (КЕКВ 1137) частково закуплені матеріали для поповнення аварійного запасу (2,287 тис. грн.). План поточного та капітального ремонтів виконано у обсязі 100 %.
Державним комітетом України по водному господарству затверджений кошторис доходів і видатків на 2005 рік по загальному фонду в сумі 2342,5 тис.грн. Профінансовано за звітний період 2296,790грн., що становить 98%.
По спеціальному фонду затверджено кошторис на рік в сумі 4378,065 тис.грн. За звітний період надійшло 4325,563 тис.грн., або 99%.
Станом на 1.01.2007р. управління має дебіторську заборгованість по загальному фонду в розмірі 19491 грн. Кредиторської заборгованості по загальному фонду немає.
Дебіторська заборгованість по спеціальному фонду складає 336 грн. Кредиторська заборгованість по спец фонду відсутня.
Реструктуризації заборгованості не проводили.
Заборгованості по заробітній платі та іншим соціальним виплатам немає.
Відхилення касових видатків від планових призначень по загальному фонду немає.
Згідно протоколів про проведення щорічної інвентаризації активів та зобов’язань, при проведенні інвентаризації недостач та лишків не встановлено.
Заборгованості з виплат допомоги і компенсацій громадянам, які постраждали внаслідок Чорнобильської катастрофи немає.
Залишки коштів на реєстраційному рахунку № 3521500700039 в казначействі станом на 01.01.2007 року становлять 0,00 грн.
Залишки коштів на спеціальному реєстраційному рахунку №3522500800039 в казначействі станом на 01.01.2007р. становлять 52112 грн 06 коп.
За 2006 рік управлінням по загальному фонду оприбутковані сума вартості дров, отриманих при розчистці територій та будівельних матеріалів, залишених у розпорядженні організації, на суму 2159,32 грн.
План на виплату заробітної плати за 2006 р. склав 1293,1 тис. грн. фактично використано 1293,1 тис.грн за рахунок загального фонду та 210,8 тис.грн за рахунок спеціального фонду. Боргу по фонду оплати праці станом на 01.01. 2007р. немає.
За 2006 р. відпрацьовано 246184 л/год., втрати складають 27384 л/год., в тому числі тимчасова непрацездатність – 4968 л/год.
Спискова чисельність працівників управління каналу Дніпро-Інгулець станом на 01.01.2007 р. становить 139 чол., з них жінок 33 особи, робітників 93 чол., ІТП і службовців 46 чол. В управлінні працює 15 пенсіонерів, в т.ч. 3 інваліди.
За підсумками роботи в 2006 році випадків виробничого травматизму не зареєстровано.
За звітний період було прийнято 25 працівників, звільнено 27 працівника.
За 2006 р. підвищили кваліфікацію в ДІУЕВР і на семінарах 14 спеціалістів. На протязі 2006 року проводилась робота по навчанню і атестації електротехнічного і електротехнологічного персоналу. За цей період пройшло навчання і атестовано 69 чол. Проведено навчання і перевірку знань у 33 стропальників і 5 машиністів мостових, козлових і автокранів.
Проведено медичний огляд 61 працівника.
Визначено та затверджено перелік посад та професій працівників, які повинні перед початком самостійної роботи проходити на робочому місці стажування та дублювання, а також тривалість стажування відповідно до типового Положення.
Розроблена програма і проведено навчання та атестація 15 водіїв, які зайняті перевезенням людей.
В Мелітопольській школі проведено навчання 4 електромонтерів. Пройшли навчання і атестовані 5 членів комісії управління по прийняттю екзаменів у робітників. Проведено передплату журналу „Охорона праці”.
На протязі 2006 року проводилась робота над виконанням наказів і вказівок Держводгоспу України, приписів Державного санітарного нагляду по покращанню вимог охорони праці в структурних підрозділах управління.
Проводилась робота по усуненню недоліків, виявлених під час перевірки управління інспекторами Державного пожежного нагляду та енергонагляду.
В управлінні, наказом № 64–в від 07.09.2005 року, створена служба охорони праці відповідно до вимог статті 15 Закону України “Про охорону праці“ та Типового положення про службу охорони праці , затвердженого наказом Держнаглядохоронпраці України від 15.11.04 р. № 255.
- На 01.01.2007 року в Управлінні налічується 19 одиниць автотранспорту.
За часом перебування в експлуатації автомобілі групуються:
- 2 автомобілі – до 3 років:
- 2 автомобілі – до 5 років;
- 2 автомобілі - до 10-ти років;
- 13 автомобілів - більше 10 років.
Близько 70 відсотків автомобілів знаходяться в експлуатації 10 і більше років, близько 10 відсотків до 8-10 років, 10% - до 5 років і 10 % до 3-х років.
Разом з транспортними засобами і механізмами в Управлінні широке застосування знаходять засоби малої механізації: кущорізи (14 шт.), бензопили (2шт.), автомийка високого тиску Кьорхер (1шт) та ін.
При завданні по розробці та впровадженню раціоналізаторських пропозицій на 2006 рік в кількості 4шт подано 4 рацпропозиції (100%). За їх впровадження виплачено винагороди в сумі 450грн.
Разом з тим потрібно відмітити що 3 з 4-х пропозицій подані працівниками ЕТЛ (Полтавець М.М. Бондаренко І.Л.), одна від служби головного механіка (Горбунов А.В., Вовк В.С.). Жодної пропозиції не надійшло від працівників ГНС, НСП, машинного двору. Керівникам цих підрозділів слід активізувати цю роботу.
Управлінням каналу Дніпро-Інгулець за 2006 рік спожито електроенергії:
Всього на суму 2542,497 тис. грн. (6433,7 тис. кВт.год.) у т. ч. за реактивну 7,671 тис. грн. (1552,058 тис. кВт.год.)
Фактично було використано електроенергії:
1. Загальний фонд бюджету – 280 тис. кВт.год. на суму 116,2 тис. грн. - (з них 2,5 тис. грн. - реактив.)
- власні потреби насосних станцій (освітлення, опалення, ремонтні роботи, перекачка дренажних вод і т.д. ) становлять 227,59 тис. кВт.год. на суму 92,8 тис. грн.;
- інше виробниче споживання (адмін. будинок, котельні, рембаза) 52,36 тис. кВт.год. на суму 20,95 тис. грн.;
2. Спецкошти - 6291,836 тис. кВт.год. на суму 2469,984 тис. грн. (з них 6,190 тис. грн. .- реактив та генерацію.)
- Сюди відноситься електроенергія спожита: насосними станціями на перекачку води 6282,530 тис. кВт.год. на суму 2462,841 тис. грн.Що при перекачаній воді 60 млн.м3. склало фактичну питому норму 104,8кВт.год/тис.м3.
Житлово-комунальним сектором спожито 6,306 тис.кВт.год. на суму 0,953тис.грн.
Спеціалістами управління каналу Дніпро-Інгулець приділялася постійна увага питанням охорони праці, пожежної і дорожньої безпеки. Щомісячно ці питання розглядались на технічних нарадах за участю керівників підрозділів.
На виконання Наказу Голови Держводгоспу України від 12.08.2004р. №205 „Про висвітлення в засобах масової інформації діяльності водогосподарських організацій” проведена певна робота:
Було Інтерв'ю начальника УКДІ райгазеті "Вісті Світловодщини" 21.04.2006р. „Дніпровська вода тече у Кривий Ріг”,
Стаття в райгазеті "Вісті Світловодщини" 04.06.2006р. „Живильна сила Дніпровської води”, Інтерв’ю начальника управління каналу Світловодському місцевому телебаченню ТРК „Веселка” до Дня Конституції України.
Стаття в райгазеті "Вісті Світловодщини" 30.06.2006р.) „Привітали зі святом”,
Стаття в райгазеті "Вісті Світловодщини" 14.12.2006р. „Навчаємо своїх працівників”
Стаття в райгазеті "Вісті Світловодщини" 14.12.2006р. „Готові зустріти зиму: про роботу УКДІ в осінньо-зимовий період”
У всесвітній мережі Інтернет діє ВЕБ-сайт управління каналу www.ukdi.narod.ru
По результатах комплексної оцінки діяльності управлінь каналів Держводгоспу за 2006 рік наше управління посіло 2-ге місце. На першому УГКМК, третьому УПКК, четвертому УКДД і на п’ятому УКІЗС. Хоча показник по обкошуванню каналу від бур'янів в загальному рейтингу чомусь не враховано. Там у нас 1-ше місце. По земляних роботах ми на 4-му місці, по енергозбереженню – 4-те місце, а по вчасності і якості звітності по енергетиці – 1 місце.
По обсягах надходжень до державного бюджету у нас приріст склав 78,1% до 2005 року, тут у нас 1-ше місце. Надходження до місцевого бюджету також зросли на 42,28% , також на 1-ше місце.
За обсягами власних надходжень до спеціального фонду також 1-ше місце, по темпах їх зростання – на 2-му місці (43,4%)
За обсягами використання коштів загального фонду ми на останньому, 5-му місці (не використано 641 гривня).
По питомій вазі працівників, зайнятих на спец фонді, у нас також 5-те місце. По питомій вазі спецфонду в ФОП ми на 1-му місці (210,8 тис.грн, що складає 16,3% від загального ФОП).
За загальними показниками з кадрової роботи управління ми на 1-му місці. Так працівники віком до 30 років у нас складають 24,5 відсотків – найвищий показник серед каналів, але частка працівників з вищою освітою серед керівників та спеціалістів у нас лише 50,0% (3-тє місце). По підвищенню кваліфікації у нас охоплено найбільше працівників - 96,4% (1-ше місце). Плинність кадрів у нас складає 3,6% (2-ге місце). Навчанням в ДІУЕВР було охоплено 17,39% керівників та спеціалістів (1-ше місце). Молодих спеціалістів у нас 15,2% (1-ше місце). Чомусь не показано кількість працівників, які навчаються в ВУЗах (останнє місце).
Наказом Держводгоспу від 26 січня 2007р № 20 доведені основні завдання з експлуатації водогосподарсько-меліоративного комплексу на 2007-й рік. По нашому управлінню це такі показники:
Очищення міжгосподарської мережі – 0,5 тис.куб.м.
Забезпечення механізації обкошування – 220га, з них механізовано 200га, рівень механізації цих робіт повинен бути не нижче 91%.
Ремонт насосно-силових агрегатів – 9шт, в .ч. з використанням полімерних матеріалів 3 шт.
Ремонт гідротехнічних споруд – 5 одиниць.
Отримання державних актів на право постійного користування землями водного фонду – 0,4га.
Розробити та впровадити 4 рацпропозиції.

З метою надійного забезпечення сталого фанкціонування водогосподарського комплексу каналу Дніпро-Інгулець у 2007 році та на виконання Наказів Голови Держводгоспу України „Про основні напрямки роботи та завдання з експлуатації водогосподарсько-меліоративного комплексу у 2007 році” від 26.01.2007р. № 20 та „Про підсумки діяльності водогосподарсько-меліоративного комплексу за 2006 рік і заходи щодо забезпечення сталого функціонування галузі у 2007 році” від 10.02.2007р. №38

Н А К А З У Ю:

1. Головним спеціалістам управління та начальникам підрозділів:
1.1. Вважати головним завданням в умовах обмеженого бюджетного фінансування подальше вдосконалення методів і технологій експлуатації об’єктів каналу, утримання їх у робочому стані.
1.2. Забезпечити постійний контроль за виконанням наказу Держводгоспу „Про основні напрямки роботи та завдання з експлуатації водогосподарсько-меліоративного комплексу у 2007 році”.
1.3. Вжити невідкладних заходів щодо забезпечення належного зберігання основних засобів та товарно-матеріальних цінностей.
1.4. Дотримуватись і вимагати від підлеглих дотримання трудової і виконавчої дисципліни, правил внутрішнього розпорядку.

2. Головному енергетику Сорокіну В.Г., начальникам насосних станцій Ваврику П.П.,Швецю В.І.:
2.1. Забезпечити виконання програми енергозбереження на 2007 рік.
2.2. Неухильно дотримуватися лімітів електроенергії на власні потреби.
2.3. Технічне випробовування, експертне обстеження та діагностування ємкостей, що працюють під тиском.
2.4. Підтримувати чистоту і порядок на об’єктах, декоративне озеленення прилеглих до об’єктів територій.

3. Головному інженеру Цюпяшуку М.Г., головному спеціалісту по ТБ та ОП Яровому В.П.:
3.1. Перевіряти виконання заходів щодо попередження травматизму на виробництвіз урахуванням вимог наказів, рішень колегій Держводгоспу;
3.2. Дотримуватися графіків проведення навчання і перевірки знань усіх працівників з питань охорони праці та пожежної безпеки, серед водіїв - з питань безпеки дорожнього руху;
3.3. Здійснювати оперативний контроль за станом охорони праці І - IV ступенів, при цьому особливу увагу звертати на забезпечення безпечних умов праці при виконанні ремонтних робіт на укосах, ремонту автомобілів та експлуатації плавучих засобів;
3.4. На нарадах (зборах) проводити аналіз стану охорони праці, пожежної безпеки та безпеки дорожнього руху у кожному структурному підрозділі, виявляти недоліки та визначати конкретні заходи щодо їх усунення;
3.5. Проводити аналіз стану і причин невиробничого травматизму, залучати актив профспілок для проведення з працівниками управління та членами їх сімей роз'яснювальної роботи щодо правил поведінки у разі перебування на водоймах, використання електропобутових та газових приладів, а також при виникненні пожеж.
3.6. Активізувати роботу по впровадженню раціоналізаторських пропозицій.

4. Начальнику виробничого відділу Цюпяшук В.К.:
4.1. Вести постійний контроль за виконанням підрядних робіт, договірних зобов’язань, та робіт, що виконуються господарським способом.
4.2. Завершити роботу по отриманню державних актів на право постійного користування землями водного фонду.

5. Начальнику експлуатаційної дільниці Лисенку В.В.:
5.1. Не допускати зниження обсягів доглядових робіт, які виконуються з використанням засобів малої механізації та гербіциду “Раундап”.
5.2. Підтримувати чистоту і порядок на базі дільниці, декоративне озеленення прилеглих до бази територій, побілка споруд.

6. Бухгалтерії (Горбунова Т.Д.):
6.1. Забезпечити контроль за цільовим та ефективним використанням бюджетних коштів.
6.2. Продовжити роботу щодо зменшення обсягів кредиторської заборгованості.
6.3. Забезпечити максимальне спрямування коштів від надання платних послуг на погашення кредиторської заборгованості, ефективне та економне витрачання коштів загального фонду бюджету.
6.4. Посилити роботу щодо зменшення дебіторської заборгованості за виконані роботи та надані послуги.

7. Головному механіку Горбунову А.В.:
7.1. Встановити постійний контроль за виконанням заходів по економії пально-мастильних матеріалів та раціональному використанню автотракторного парку.
7.2. Технічне випробовування, експертне обстеження та діагностування вантажопідйомних механізмів.
7.3. Надавати практичну допомогу підрозділам управління у виконанні планово-попереджувальних ремонтів та налагоджування механічного обладнання.
7.4. Слідкувати за підтримкою чистоти і порядку на об’єктах, декоративне озеленення Прилеглих до об’єктів територій.

8. Начальнику відділу економіки Бакаєвій Н.В.:
8.1. Нормування і оплату праці проводити у відповідності до нормативних документів Держводгоспу України та Галузевої Угоди.
8.2. Контролювати та вчасно коригувати кошториси на утримання та штатний розклад управління каналу.

9. Начальнику електротехнічної лабораторії Полтавцю М.М.:
9.1. Забезпечувати вчасне і якісне налагодження електрообладнання на об’єктах управління каналу.
9.2. Забезпечувати випробовування ізоляції, контурів заземлення, індивідуальних засобів захисту та ін.
9.3. Підтримувати чистоту і порядок на об’єкті, декоративне озеленення прилеглих до об’єкта територій.

10. Начальнику дільниці по ремонту механічного обладнання Вовку В.С.:
10.1. Вчасно і якісно забезпечувати налагодження гідромеханічного обладнання насосних станцій та верстатного парку.

11. Керівнику диспетчерської служби Бурлаці А.А.:
11.1. З метою економії коштів забезпечити контроль за міжміськими переговорами спеціалістів управління, не допускати невиробничих та приватних міжміських дзвінків.
11.2. Забезпечити чергування оперативного персоналу, оперативну звітність перед кризовим центром Держводгоспу України, Головводресурсами та облводгоспом.

12. Начальнику енергетичної дільниці Лещенко О.А.:
12.1. Підтримувати в справному стані енергогосподарство об’єктів управління, забезпечувати безвідмовну його роботу.

13. Начальнику ремонтно-будівельної дільниці Билині П.А.:
13.1. Вчасно проводити дефектовку, ремонтні та оздоблювальні роботи на спорудах управління каналу. Створити аварійний запас будівельних матеріалів згідно нормативів.
13.2. Продовжити роботу по встановленню водоохоронних знаків та інформаційно-маркерного забезпечення об’єктів каналу.
13.3. Забезпечити надійну охорону об’єктів управління.
13.4. Підтримувати чистоту і порядок на об’єктах, декоративне озеленення прилеглих до об’єктів територій.

14. Завідуючому господарським відділом Дуденку О.М.:
14.1. Забезпечувати вчасне постачання витратними матеріалами підрозділів управління.
14.2. Налагодити комп’ютерний облік і контроль за рухом основних засобів, обладнання і матеріалів.
14.3. Підтримувати належний порядок як в приміщеннях так і на прилеглих територіях об’єктів організації.

15. Головному спеціалісту відділу кадрів Кривошеї Г.М.:
15.1 Проводити профорієнтаційну роботу щодо направлення на навчання до УДУВГП на пільгових умовах за рекомендаціями Держводгоспу дітей працівників управління каналу.
15.2. Направляти протягом 2007 року в ДІУЕВР на підвищення кваліфікації фахівців управління згідно графіка.
15.3. На базі технічних шкіл галузі провести підготовку, перепідготовку та підвищення кваліфікації робітників управління.

16. Провідному агролісомеліоратору Борисенку В.Д.:
16.1. Організувати і забезпечити декоративне озеленення прилеглих територій насосних станцій, машинотракторного парку, виробничо-адміністративної будівлі та експлуатаційної дільниці.

Начальник управління
каналу Дніпро-Інгулець В.Бурлака